จรรยาบรรณ

ความซื่อสัตย์สุจริต

Marilake Aerosystems มุ่งมั่นที่จะมาตรฐานสูงสุดของจริยธรรมในสิ่งที่มันไม่. บริษัท ปฏิบัติตามข้อกำหนดของกฎหมายและกฎระเบียบที่บังคับใช้ทั้งหมดว่าด้วยความสัมพันธ์ทางธุรกิจและการค้าระหว่างประเทศ, รวมทั้งกฎระเบียบของการส่งออกและนำเข้าที่เกี่ยวข้อง. Marilake Aerosystems เชื่อว่าซื่อสัตย์สุจริตและทำให้เกิดความไว้วางใจและจะดำเนินธุรกิจให้เป็นไปตามกฎหมายที่ใช้บังคับและกฎระเบียบในประเทศที่ดำเนินธุรกิจและต้องใช้ที่เป็นพนักงาน, ตัวแทน, ตัวแทนและที่ปรึกษายังปฏิบัติตามกฎหมายดังกล่าว.

ข้อห้ามของการทุจริตการติดสินบนและการกรรโชก

Marilake Aerosystems ไม่ได้เสนอ, สัญญา, ให้, เรียกร้องหรือรับสินบนหรือผิดจรรยาบรรณจูงใจอื่น ๆ, รวมทั้งกรรโชก, เพื่อให้ได้, รักษาหรือให้ธุรกิจหรือประโยชน์อื่น ๆ และใช้มาตรการที่เหมาะสมในอำนาจของตนเพื่อให้แน่ใจว่าเป็นอำนาจที่จะให้แน่ใจว่าพนักงานของ บริษัท, ที่ปรึกษา, ตัวแทนและตัวแทนเป็นไปตามการปฏิบัติที่เหมือนกัน.

การแข่งขัน

Aerosystems Marilake แข่งขันอย่างเป็นธรรมและแรงในภาคการตลาดและมันไม่ได้มีส่วนร่วมใน, ไม่เป็นมันไปปาร์ตี้, ข้อตกลงใด ๆ, แนวทางการดำเนินธุรกิจหรือการปฏิบัติที่, เป็นเรื่องของกฎหมาย, จะต่อต้านการแข่งขันหรืออาจจะถูกตีความว่าเป็นส่วนร่วมในการค้าการค้าหรือที่เกี่ยวข้อง.

ซื่อสัตย์ในพฤติกรรมทางธุรกิจ

Marilake Aerosystems คาดว่าพนักงานของ บริษัท ที่จะทำหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริตตลอดเวลา, Marilake Aerosystems พนักงานที่มีการเข้าถึงข้อมูลได้รับการยกเว้นไม่ต้องใช้มันเพื่อให้บรรลุผลประโยชน์ส่วนตัวสำหรับตนเองหรือผู้อื่นและลูกจ้างจะไม่มีส่วนร่วมในกิจกรรมส่วนบุคคลหรือติดตามผลประโยชน์ทางการเงินหรือธุรกิจที่อาจก่อให้เกิด, หรือให้การปรากฏตัวของ, ความขัดแย้งทางผลประโยชน์กับ Aerosystems Marilake, หรืออาจประนีประนอมความสามารถในการตอบสนองความรับผิดชอบของงานของพวกเขา.

ลูกค้า, ซัพพลายเออร์และผู้รับเหมา SUB ความสัมพันธ์

Marilake Aerosystems มุ่งที่จะให้บริการลูกค้าด้วยผลิตภัณฑ์และบริการที่ตรงหรือเกินความคาดหวังของพวกเขา, ที่จะตอบสนองได้อย่างรวดเร็วเพื่อความต้องการของลูกค้าที่เปลี่ยนแปลงไปและพยายามที่จะปรับปรุงคุณภาพของผลิตภัณฑ์อย่างต่อเนื่อง, มูลค่าและการส่งมอบครั้ง.

Aerosystems Marilake เชื่อมั่นในการทำงานร่วมกับซัพพลายเออร์และผู้รับเหมาช่วงในการตอบสนองความต้องการของลูกค้าและความมั่นใจในคุณภาพ, ค่าและทันเวลาของการจัดส่ง. ชำระเงินให้กับซัพพลายเออร์และผู้รับเหมาช่วงจะทำทันทีภายในเงื่อนไขที่ตกลงกันของธุรกิจ.

จำนวนคนงาน

Marilake Aerosystems ชักชวนและส่งเสริมพนักงานบนพื้นฐานของคุณสมบัติของตน, ทักษะ, ความถนัดและทัศนคติและการปฏิบัติต่อพนักงานทุกคนด้วยความเคารพและศักดิ์ศรี. คุกคามหรือข่มขู่ที่ยอมรับไม่ได้.

Marilake Aerosystems ปฏิบัติตามกฎหมายต่อต้านการเลือกปฏิบัติและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องในประเทศในการที่จะดำเนินธุรกิจในแง่ของการตัดสินใจการจ้างงาน.

สุขภาพและความปลอดภัย

Aerosystems Marilake มุ่งมั่นที่จะดำเนินการทุกกิจกรรมในลักษณะ, ซึ่งประสบความสำเร็จในการปฏิบัติตามมาตรฐานสูงสุดของสุขภาพและความปลอดภัย.

สิ่งแวดล้อม

การปฏิบัติตามกฎหมายที่เป็นเป้าหมายหลัก. วัตถุประสงค์สำคัญคือการลดและการจัดการของเสียที่ผ่านการใช้ที่ดีขึ้นของวัตถุดิบ, ทรัพยากรพลังงานและวัสดุสิ้นเปลืองน้ำ, เช่นเดียวกับการลดของเสียที่แหล่งกำเนิด, และการจ้างงานกลับมาใช้ใหม่หรือการขี่จักรยานเทคนิค.

Aerosystems Marilake มีความมุ่งมั่นที่จะให้ทรัพยากรที่เพียงพอ, ทั้งมนุษย์และการเงินเพื่อรักษา EMS ของ บริษัท ฯ. พนักงานมีการศึกษาและการฝึกอบรมในการดำเนินงานในลักษณะที่รับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อมและคาดว่าจะทำในสิ่งที่สอดคล้องกับนโยบายและการฝึกอบรมให้.

สิทธิมนุษยชน

Marilake Aerosystems ปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ที่ภาครัฐที่เกี่ยวข้องทั้งหมดออกแบบมาเพื่อให้แน่ใจว่าผลิตภัณฑ์ที่ไม่ได้รวมอยู่ในอาวุธหรืออุปกรณ์อื่น ๆ ที่ใช้สำหรับวัตถุประสงค์ของการก่อการร้าย, การปราบปรามภายในหรือการละเมิดสิทธิมนุษยชน Aerosystems Marilake พยายามที่จะส่งเสริมสิทธิมนุษยชนได้รับการยอมรับในระดับสากลทุกที่ใดก็ตามที่การดำเนินงานเป็นไปตาม.

การรายงานและการควบคุมภายใน

Marilake Aerosystems บันทึกการทำธุรกรรมทางธุรกิจอย่างถูกต้องรอบคอบและโปร่งใสในการปฏิบัติตามมาตรฐานการบัญชีและใช้ระบบการควบคุมภายในที่เหมาะสมเพื่อให้แน่ใจว่ามีการจัดการได้อย่างมีประสิทธิภาพและผลการรายงานมีความถูกต้อง. Aerosystems Marilake จะเก็บระเบียนทั้งหมดของกรณีของการฝึกอบรมเริ่มต้นและต่อเนื่อง. บันทึกพนักงานประจำปีของการปฏิบัติตามและการบันทึกของของขวัญและผลประโยชน์, ไม่ว่าจะเป็นที่ยอมรับหรือไม่.

การประยุกต์ใช้และการปฏิบัติตาม

จรรยาบรรณนี้ใช้ตลอดทั้ง บริษัท และพนักงานทุกคน, ผู้รับเหมาชั่วคราว, ที่สามที่ปรึกษาการขายของ บริษัท, ตัวแทน, ที่ปรึกษาและจัดจำหน่ายทั่วโลก. ไม่สนใจหรือการละเมิดของรหัสอาจส่งผลในการดำเนินการทางวินัยกับพนักงานและการคว่ำบาตรและ / หรือเลิกจ้างได้ทันทีสำหรับบุคคลที่สามที่เป็นตัวแทนของ บริษัท. Marilake Aerosystems พยายาม, ที่ใดก็ตามที่เป็นไปได้, เพื่อให้แน่ใจว่าผู้ผลิตที่สำคัญของ, พันธมิตรทางธุรกิจและกิจการร่วมค้าใด ๆ หรือโครงการชดเชยในการที่เรามีส่วนร่วม, สอดคล้องกับ Marilake Aerosystems จรรยาบรรณหรือในสถานที่รหัสที่คล้ายกันของกระบวนการทางธุรกิจของพวกเขาเอง. Marilake Aerosystems คาดว่าพนักงานจะนำการละเมิดที่น่าสงสัยหรือที่เกิดขึ้นจริงของรหัสทันทีเพื่อให้ความสนใจในการบริหารจัดการ. พนักงานคนใดที่ทำให้ข้อมูลดังกล่าวเป็นที่รู้จักกันในการบริหารจัดการผ่านขั้นตอนที่เหมาะสมจะไม่ประสบผลข้างเคียงของการรักษาที่ไม่เอื้ออำนวยสำหรับการเปิดเผยข้อมูลดังกล่าว.